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11月下旬，一辆装载500kV电缆的卡车顺利到达上海静安变电站，这是重庆泰山电缆首个500kV超高压电缆项目，凯波特材是此次500kV电缆护套材料和半导电材料的唯一指定供应商。作为我国仅有的两座500kV全地下变电站之一，静安变电站是国内首座将500kV电源引入大都市中心区域的地下超高压变电站，同时还是目前世界上体积最大、深度最深、变电容量最高、电压等级最高的全地下变电站，被誉为上海的“电力心脏”。升级施工后，静安站整体变电容量将达到4500兆伏安，较目前提升50%，相当于为近19万户居民生活供电。凯波特材是国内最早研发500kV电缆用PVC护套材料的厂家之一，500kV电缆用PVC护套料要求材料具有极佳的挤出性能、优异的绝缘性能、耐低温性能和一定的机械性能，另外由于电缆规格较大，这对材料的阻燃性能提出更高要求。凯波特材PVC团队不惧挑战，反复试验推敲，顺利研发出500kV电缆用PVC护套料。该款材料已大批量供货给国内知名超高压电缆生产厂家，成功应用在“上海静安500kV变电站扩建项目”、“南方电网广州番禺楚庭500kV输变电项目”等。...

经国家、上海市知识产权局审核，电缆所下属国缆检测入选上海市知识产权保护中心发布的2022年首批快速预审备案主体名录单。专利快速预审，是在专利申请正式向国家知识产权局提交之前，由保护中心预先对申请文件进行的前置审查，使符合条件的专利申请进入快速审查通道，缩短专利申请授权周期。入选名录后，发明专利的授权周期可由原来的2-3年缩短至3-6个月左右，实用新型专利授权周期可由原来的6-9个月缩短至1个月左右，外观设计专利授权周期可由原来的3-6个月缩短至15天左右，这将使国缆检测取得专利授权大大提速。喜报频传，国缆检测近期又入选2022年宝山区卓越绩效孵化单位，为申报新一届宝山区“区长质量奖”，乃至未来冲刺全市“市长质量奖”奠定基。糯蛟旃录觳獬晌 “行业第一、国内领先、国际一流的综合型科技服务企业”持续努力。（国缆检测 杨俊彬）...

 近日，在2022年度“青春国企”立功竞赛中，赛克力光电公司通信传输线检测装备研制团队获得“2022 年度市国资委系统青年文明号”称号、凯波特材公司胡婧慧获得“2022 年度市国资委系统青年管理能手”称号。2022 年度市国资委系统青年文明号：赛克力光电公司通信传输线检测装备研制团队2022年，通信传输线检测装备研制团队充分展现了当代青年健康向上、积极进取、开拓创新的精神面貌，荣获2022年度市国资委系统“青年文明号”称号。自创建以来，团队始终致力于光电缆检测技术领域研究与设备研制，为加快实施创新驱动发展战略，实现高水平科技自立自强贡献电缆青年力量。一、强化思想，创建“学习型”青年团队坚持党建带团建，以“学习强国”平台作为传播理论、推动工作的重要载体，积极开展爱国主义、集体主义和社会主义思想教育；注重在“学”“实”“严”上下功夫，切实将思想政治建设与学习教育常态化制度化和持续深入开展主题教育紧密结合起来，结合“我为团青办实事”主题实践活动，开展“心系青年，技术赋能”导师带教项目，帮助团队成员提高解决实际问题能力。二、技术攻坚，打造“创新型”青年团队坚持以国家战略需求为导向，坚决打赢关键核心技术攻坚战，增强自主创新能力。光纤光缆检测设备填补国内在光纤光缆检测领域的多项空白，达到国际先进水平，获得数10项专利。“光纤几何参数测试系统”、“光纤数值孔径测试系统”、“多模光纤色散测试系统”等设备的成功研发，解决了中国光纤检测领域“卡脖子”问题。今年，团队发表论文1篇、授权专利2项，推出的“多模光纤色散测试系统”更是打破了光纤色散测试领域被美国PK公司、英国PE公司垄断的局面，为国内众多光纤光缆的生产、检测、研究机构开展色散测试提供新的选择。三、实事实效，打造“服务型”青年团队面对新冠肺炎疫情，团队成员第一时间响应党团组织号召，纷纷加入社区志愿者队伍，承担起抗疫重任。团队成员张宙主动请缨，连续作战，其青春战疫故事在上观新闻等媒体宣传报道。在公司复工复产阶段，6名团队成员作为首批返岗人员，主动承担起预防性消毒工作，为部门同事如期返岗，如期完成科研任务提供保障。无论在战“疫”一线，还是面对科研攻关难题，团队成员担当使命、立足岗位、力求实效，让青春在奋斗中闪闪发光。面对新的机遇与挑战，团队始终将科技事业的发展与进步作为初心使命，将斗争精神融入国家通信光电检测技术发展中，持续为行业和社会赋能。 2022 年度市国资委系统青年管理能手：凯波特材公司 胡婧慧胡婧慧，女，2009年6月入职上海凯波，先后任研发工程师、信息化管理主管、技术中心副主任，2022年获国资委系统优秀管理能手。十几个春秋，她在平凡而特殊的岗位上，秉持初心、锐意进。允导市卸瓜至硕允乱档娜劝。一、征程乍起，满眼星河璀璨2009年6月，胡婧慧从同济大学材料科学与工程专业毕业，当时她希望自己能够将所学知识转化为产品造福社会。凯波作为电缆所下属电缆料制造企业，以技术水平高、产品种类全而享誉业内外。因此，她职业生涯的第一份工作，选择入职上海凯波担任研发工程师。刚入职，她便潜心专研，参与配方试制、产品性能检测等各项工作。在低烟无卤阻燃材料国产化初期，她深入研究进口材料优势，对国产化产品阻燃、抗开裂、烟密度等多项重难点性能进行配方优化，取得丰硕成果，年销售量近14000吨。工作期间荣获第二十六届上海市优秀发明选拔赛优秀发明铜奖，授权发明专利3项、实用新型专利1项。在凯波，她得到了专业上的锻炼与成长，逐渐成长为独当一面的工作骨干。二、直面挑战，历久而弥坚作为一名研发人员，她越来越意识到研发数据的保密和沉淀是保护凯波技术核心竞争力的重中之重。如何确保配方在实验流转中保密，又能全流程积累实验数据？她凭借研发工作经验与信息系统公司不断磨合，主导打造了专属于凯波的技术研发软件，大大提高研发人员小试-中试跨部门信息传递效率和准确性。感受到信息化带来的优势，随后她又被委以重任，担任信息化管理主管，为公司引进了销售及办公管理软件，大大提升公司整体运转效率，为公司高质量发展奠定基础。为使技术中心管理更加规范，提升研发核心竞争力，在公司培育上市过程中对其组织架构做了调整，增加技术中心副主任一职，主要负责技术中心的日常管理工作。胡婧慧再一次勇挑重担，她梳理了技术中心权责（ARPCI)体系，明确职责与分工；对各项制度、流程进行跟踪，确保实施到位；与人力资源部合作建立了“技术研发双通道体系”，并组织完成首次技术通道评定工作。同时，她还全面负责公司研发项目、知识产权管理等工作，通过合理规划，公司已形成66项授权发明专利，让公司的自主创新更加有的放矢，极大提高研发人员工作热情。三、有梦为马，前路光明可期在凯波十几年的工作经历中，胡婧慧一点点从零做起、从低做起、从实做起，实现了从“小兵”到“骨干”，从“一枚新手”到“一把好手”的精彩蜕变。她在不断积累的过程中，逐渐养成了现在严谨专注的工作作风和对岗位认知的敬畏之心。已有的成果皆为序章，往后的每一步都是新起点。胡婧慧说国资委优秀管理能手这份荣誉，是在企业潜心培养、同事鼎立相助、家人无私支持下得来的。她希望公司能够实现更高质量的发展，接下来，她将继续满腔热血地去学习、去挑战、去奋斗，让筑梦追梦成为自己远航的动力，让拼搏奋斗成为青春迸发的能量。...

安全是企业之魂，是企业生存和发展之基。一个企业，如果安全事故频发，何谈可持续的发展？没安全的发展，只能是无源之水、无本之木。因此，对企业而言，安全和发展，二者本就是一体两翼、双轮驱动的关系。为了维护云顶集团4118com的安全和发展，公司围绕经营重点工作和疫情常态化防控的需要，始终把企业的安全管理放在首要位置，通过守牢四道安全防线、提升四种发展能力，多措并举夯实安全发展理念，全力防范和化解各类重大安全风险，实现了全年安全责任事故“零发生”的总目标。一、守牢生产安全防线，提升综合治理能力大家往往认为，云顶集团4118com是科研院所，和安全生产关系不大，其实不然，云顶集团4118com试验、实验仪器设备多、材料复杂、工序繁杂，涉及高温、高压、燃烧、危化品、动火、登高、有限空间等作业，稍有不慎和疏忽，就有可能导致安全事故的发生。因此，我们要以习总书记关于安全生产重要论述和批示精神为指导，坚决落实国家安全生产“15条”、上海市“78条”、集团“27条”和云顶集团4118com“25条”的具体措施，着力做好“三个坚持”。一是坚持以高度的政治责任感抓好安全生产。要进一步强化企业主体责任、各级监管责任和全员安全意识，结合行业特点，全面建立安全生产标准化体系，形成云顶集团4118com特色的安全理念、安全管理方针和安全愿景。二是坚持推进企业安全文化建设。我们要以达标上海市安全生产文化示范企业为目标，设立安全文化宣传栏和安全学习屋，发布企业安全文化手册，组织开展各类安全生产培训和演练、举办“安全隐患随手拍”和“新安法知多少网络知识竞赛”等活动，促进职工安全观念从“企业要我安全”向“我要安全”转变。三是坚持持续整改，深化巩固三年行动成果。大力推进本部与下属子公司安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防，前期拆除了本部存在消防隐患的违章建筑，实现了国缆检测安全体系建设和标准化达标，落实了凯波特材自动报警系统和自动灭火系统的建设等，后续要在此基础上，继续深化落实，做到安全排查常态化、全覆盖和零容忍，确保生产作业现场的安全受控。二、守牢稳定安全防线，提升防范风险能力近年来，面对复杂多变的国际政治经济环境和新冠肺炎疫情的叠加冲击，云顶集团4118com坚决贯彻上级决策部署，全力抓好疫情风险防控、重大节日和重要时段稳定、以及信访隐患化解等重点工作，为党的二十大胜利召开、第五届进博会顺利开幕营造良好的安全环境。上半年上海静默期间，公司同时兼顾好疫情防控和员工关心关怀工作，先后3次克服物流不畅、区域封控等重重困难为居家和留守员工配送保障物资，并覆盖离退休人员，做到雪中送炭。同时，通过“线上+线下”、“传统+科技”新办公模式，全力推动重点工作不断不乱。疫情形势好转后，公司第一时间发布《复工复产疫情防控工作指南》、《疫情防控及复工复产工作指引》等系列指导文件。6月1日，公司本部全面复工，在严格落实核酸抗原检测、隔离区设置、数字哨兵和场所码启用、园区消杀、食堂用餐管控、防疫物资保障等各项防疫要求的前提下，努力做好复工复产风险管控和隐患排查治理，确保了公司生产经营工作有序开展，并全面提速各项工作安排，把疫情对公司生产经营和职工生活的影响降到最低，保持了队伍的和谐稳定。三、守牢网络安全防线，提升技术支撑能力互联网时代，黑客攻击、钓鱼邮件、被动挖矿等安全问题层出不穷，网络安全早已融入经营活动稳定运行的血脉之中，必须常抓不懈。为保障公司信息资源的安全，我们始终坚持主动防御思维，不断强化公司网络安全工作机制、技术能力和防范意识。一方面，围绕数据中心和公有云网络安全建设，进一步加强了日常安全检测、威胁通报、安全事件处置等工作，全面推进公司网络安全体系建设。2022年公司旗下网站累计访问量超4000万次，拦截各类入侵攻击50余万次，封禁有危险行为的IP地址120余次。另一方面，公司亦制定了专项工作运维计划，5台重点计算机与5台外部设施全部实行全生命周期一机一档管理；建立了42项专用安全产品台账，181项非重点计算机、47项网络设备、63项外部设施、19项一体化设备台账；完成了162项互联网入网审批和检查；完成了重点计算机病毒库升级和全盘查杀12次；完成审计报告4份，风险评估报告1份，制定体系文件5份；同时，确保严格按照操作规程操作重点计算机。2022年全年，公司网络安全事故为0。四、守牢保密安全防线，提升善作善成能力随着社会生活与科技发展的日新月异，公司保密工作也面临着前所未有的新情况和新问题。企业涉密风险持续增高，传统威胁与非传统威胁并存，外来风险与内部隐患交织，使公司原有的保密管理体系应接不暇。当前，我们正处在保密资质升二级的关键时期，首先，公司完成了保密组织构架的调整，明确了保密管理各环节的归口部门，并严格落实了“业务工作谁主管，保密工作谁负责”的原则。其次，我们加强了保密制度建设，认真梳理、修订换版了保密基本制度，增强了保密制度的完整性和执行力，做到用制度管人、用程序办事，不断提高保密工作制度化、规范化水平。再者，进一步健全了保密自查机制，做到及时发现问题隐患，着力抓好整改，形成合力重点开展了针对信息系统和信息设备的保密管理、对外新闻宣传和信息公开的保密审查、以及微信使用保密管理等专项检查，使公司的保密工作跟上科技发展、赶上时代步伐。惟有安全行稳，方能发展致远。无数的事实和经验告诉我们，必须统筹好安全和发展两件大事，不仅要高质量发展，还要高水平安全，这是企业有效应对外部风险、赢得发展优势的战略选择，更是推动公司实现可持续发展的必然要求。安全永远在路上！面向未来，为不断巩固云顶集团4118com安全发展的良好势头，我们依然任重道远、不可松懈。...

云顶集团4118com自1957年成立以来，逐步发展成为中国唯一的集电线电缆研究开发、工程设计、测试检验、信息会展及行业服务于一体的综合性研究机构，65年来为我国经济建设和社会发展做出了突出贡献。习近平总书记指出，要坚持统筹发展和安全，坚持发展和安全并重，实现高质量发展和高水平安全的良性互动。在刚刚召开的党的二十大上，总书记强调，要健全国家安全体系，以新安全格局保障新发展格局。瞄准高质量发展的新要求新目标，电缆所领导班子提出了“一核两翼八驱”的新发展战略。然而，在安全方面因为电缆所历史上从未发生过重大安全事故，干部职工对新时代的安全观存在：鲜，大多还停留在过去“只要抓住安全生产，就是抓好安全”的传统观念，这种认识与推动电缆所高质量发展的新形势新任务不相适应。这就需要我们全体干部职工进一步提高思想认识、强化安全意识，以更高的站位、更全的视野对待安全、落实安全，在科技研发、生产经营中更多考虑安全因素，努力实现发展和安全的动态平衡。对此，我着重讲三个方面。一、牢牢把住政治安全是电缆所高质量发展的这一红线习近平总书记指出，政治安全是国家安全的根本，必须坚持把政治安全放在首要位置。今年，是党的二十大召开之年，政治安全压倒一切，具体落实到电缆所，就是要确保意识形态领域不发生任何问题。电缆所的人群特征和工作特点是：知识分子多，思想活跃度高，在与行业企业技术研讨、培训鉴定、展览展会等交流互动中，时常出现党内与党外、国内与国外、国企与民企的思维、观念、认识上的碰撞，意识形态领域潜伏着的政治安全风险隐患不容小觑。今年，为迎接党的二十大胜利召开，维护意识形态领域的清朗空间，电缆所党委制定出台了《关于进一步加强意识形态阵地管理的实施办法》，对全所系统内运行中的报、刊、号、网等20多个宣传载体，特别是面向行业带有公共信息传播功能的微信群组，进行了地毯式梳理、登记、备案，对继续存续的载体和群组提出明确的管控要求，严格落实“谁主管、谁发布、谁举办、谁发起，谁负责”的原则，全面强化对电缆所系统内各类意识形态阵地的建设、引导、监督和管理。在这个重大问题上，我的体会是，主动出击，抓住阵地这个核心关键，才能有效掌握党对意识形态工作的领导权和话语权，坚定维护意识形态安全，绝对确保电缆所政治安全平稳受控。二、牢牢把住保密安全是电缆所高质量发展的这一防线电缆所一直是武器装备科研生产保密单位，军品的研发、生产、制造与加工是电缆所十分重要的业务板块，也是电缆所行业地位和影响力的重要组成部分。近年来，电缆所持续有新的研究成果和产品用于航空、航天、舰船以及特殊复杂环境等多个应用场景。当前，我国对武器装备承制单位的保密制定了更高标准，已取消三级保密资质，全部纳入二级保密管理体系。电缆所正在全力以赴组织开展“三升二”的迎审准备工作，我们要着力抓好三点。一要强化保密意识。电缆所的许多课题项目承担着国家高、精、尖的保密任务和核心技术，从电缆所来讲，保密就是保生产，保密就是保效益，保密管理工作主要体现在科研活动和科研成果两个方面。各级各类人员要持续不断地强化保密意识，时刻绷紧保密这根弦，彻底改掉工作中的不规范行为，养成良好的工作习惯，坚决防止失泄密问题发生。二要明确各级职责。落实“党管保密”，对标归口管理，明确公司主要负责人、分管保密负责人、其他负责人、涉密部门和涉密项目负责人以及涉密人员的各方责任，对保密要害部门和要害部位严格实行“谁主管、谁负责”的原则，做到严格管理、严密防范、确保安全。三要加大培训考核。把保密管理纳入公司的整体管理体系，保密工作纳入综合绩效考核，对涉密人员、涉密岗位和涉密部位要定期开展培训考核，经常组织督导检查，及时更新信息系统，切实加大人防技防力度，严格保密工作责任制，落实“一票否决”。三、牢牢把住生产安全是电缆所高质量发展的这一底线申能集团担负着全市能源保供的重任，安全生产是集团永恒的话题。电缆所下属企业在科研和生产中有大量的燃烧、局放、耐腐蚀等试验，动火、放电、使用危化品、开展特种作业等项目，生产安全这一底线必须抓住守牢。近期，按照申能集团安全管理要求，电缆所结合自身实际制订修订各类安全生产制度或操作规程共计53项，完成了安全生产标准化三级企业的达标创建。与此同时，我们要认真履行好企业安全生产主体责任，做到安全投入到位、安全培训到位、基础管理到位、应急救援到位。针对电缆所当前实情，我们还须在三个方面强化。一是要重视和加强科研活动危险源辨识。科研部门和安全部门要针对作业条件尤其是采用新设备、新材料、新技术、新工艺开展科研活动，对可能存在的危险性要进行全面科学的分析和评估，保障科研活动的危险源得到充分辨识，做到事前预防。二是要重视和加强全员安全培训管理。落实新《安全生产法》，加大对各级各类人员尤其是科研人员和生产人员的安全技能培训，讲清安全操作规程、劳动防护措施、预防救援措施，做到真懂、真会、真应用。三是要重视和加强企业安全文化建设。文化是润物细无声的软约束，通过安全文化的凝聚和导向，形成团结互助、相互监督的良好氛围，并转化为防患于未然的硬实力，促进企业安全发展。...

线缆展览会属于大型活动，物流、人流、财流相对集中。伴随着大型活动骤聚骤散的特点，筹备各方需在做好各项现场服务和现场活动的同时，筹划好随时可能出现的安全生产、疫情防控突发事件。云顶集团4118com作为国内大型线缆展会的主办方，通过多年的大型活动组织，积累了丰富、高效的展览会安全生产、疫情防控经验，以更高站位、更硬举措、更强担当保障大型活动有序进行。我们的安全管理工作整体观主要体现在以下几个方面：一、构建组织管理体系展览会举办的场次具有规律性，有一定的循环周期，可以根据当年展会和规模，搭建应急与安全管理指挥平台，设立综合协调组、应急行动组、展场保安组、水电保障组、弱电管理组、撤展组等服务工作小组，建立相应的职责规范，配备专业人手，明确各个层面的工作职责，为会前筹备和现场管理提供有力的保障。二、建立安全疏散预案为了有效预防事故发生，通过应急救援预案来加强引导，针对可能发生的事故类型采取抢救行动和补充措施，成立应急领导小组，制定安全疏散预案，遇到突发事件，可以直接启动应急行动。按照制定的应急策略，突出自救意识，自救能力、组织纪律和服从等方面的宣传，熟悉紧急情况的处理方法和人员疏散程序，增强消防人员稳操胜券的信心和决心。三、制定过程控制策略主办方与场馆运营方、运输服务商、搭建服务商、登记服务商等主要相关方围绕关键关键、关键任务开展以下工作：（1）提前进行设备检查。对弱电控制设备、消防通道、灭火栓等设施设备进行检查验收，必须更换的配件立即更换，必须维修的设备立即维修，做到设备运转正常，确保万无一失。（2）严格执行施工规范。展示展览类大型集会发生火灾，主要源于没有使用防火材料，铺设电线不规范、用电负荷超标、非标准配件导致接触不良起火等。因此，对布展期间使用的装饰材料、铺设线路的检查要严格要求，按照展馆及消防要求，不达标的材料、电线不使用、负荷不清楚的用电设备不入。髦窒咄、开关必须符合国家标准，施工必须规范。（3）发挥标识导向功能。在展场的醒目位置，关键路口，场内和场外的各个关口，尤其是安全出口，消防通道等，均设置各种各样的导示图、标志牌等。对安全出口通道、进出秩序、饮水、就餐、防滑、公厕、停车等进行指示，为方便观众参观，为紧急情况下疏散人群起到很好的引导作用。（4）严守关键性技术控制岗位。监控、弱电控制、广播、消防、水电等专业性较强的关键性技术岗位，必须安排专业人员轮流值守，以防发生事故后能够运用监控功能和广播，对事态进行控制，有组织、有秩序地正确引导群众撤离展场。四、确保措施落实到位措施落实到位是安全管理的核心，既有责任分工到位，也有互相监督有效开展，更有强调责任与担当，做到现场管控与入口管理有效协同。（1）安全责任实行问责制。根据展览活动消防安全管理的相关规定，以及大型社会活动治安管理条例等法律、法规精神，展会应当由一名主要领导全面负责各项安全管理工作，实行问责制，并配备一定数量的、具备一定安全管理工作经验的管理人员具体负责展会的日常安全管理工作。制定展会安全管理制度，制定展会安全保卫工作方案，组织充足的安全保卫力量。（2）正确划分责任。在布展商进场前，展会需要与布展商、参展商、场馆签订安全责任书，分清责任，明确展会期间布展商、参展商、场馆之间各方的责任和义务，确保展会期间的安全问责有保障。（3）严控布展材料关口。除了布展商需要具备资质、施工人员持证上岗外，还应当严格遵守场地管理方提出的消防安全规范，展位应使用阻燃材料，如确因展示效果需要而使用木质、聚苯或其它易燃材料用于装饰时，必须对所使用的材料做防火阻燃处理，使用前须经消防部门鉴定阻燃指数，达标后才能使用。总之，线缆展览会在策划、招商、布展、现场、撤展等过程中每个环节的安全措施是否得力，都会影响到整个展览会甚至是以后展览会的举办。因此，对于线缆展览会，必须建立高效统一的指挥平台，制定完善的事故预案和援救措施，做好过程控制，确保展览会安全生产工作达到预期效果。...

2022年是电缆所建所第65周年，也是极不平凡的一年。3月以来的疫情肆虐，6月以来紧锣密鼓的复工复产，目前，全所生产经营工作已经进入到冲刺阶段。然而，越是在这种关键时刻，开展各项工作越不能掉以轻心。安全生产工作必须警钟长鸣、常抓不懈，切忌急于求成、忙中出乱。广大干部职工必须进一步提高安全生产意识，强化责任落实，既要在思想上高度重视，也要在行动上狠抓落实，真正把安全工作放在心上、扛在肩头、抓在手里。结合电缆所具体实际，主要有以下三个方面。强化安全意识，树牢安全发展理念安全生产重于泰山，全所上下必须充分认识到安全生产工作的长期性、艰巨性和复杂性，坚守红线、筑牢防线、守住底线，始终坚持安全发展理念不动摇。然而，由于电缆所历史上未发生过重大安全生产事故，导致有些干部职工的安全意识还比较淡。踩ぷ鞯闹葱辛饔诒砻。对此，一是要扎实推进安全文化建设。牢固树立“安全发展、防治兼备、全员尽责”的安全理念，通过开展“职业病防治法宣传周”“安全生产月”“消防宣传月”“安全知识竞赛”以及工会职工代表参与监督安全等活动，深入推进班组安全文化建设，增强员工自我教育、自我管理、自我服务、自我完善的能力。公司本部、下属单位的安全管理部门要结合实际，不定期举行安全生产教育培训、普及安全知识技能、提升安全生产意识和安全文化素质，营造良好的安全生产舆论氛围。二是要明确安全生产职责。新出台的《安全生产法》对于安全生产责任划分更加明确，将“三个必须”写入法律，即“管业务必须管安全、管行业必须管安全、管生产经营必须管安全”，这就说明保证安全生产的顺利进行，是全员配合的结果。因此，各部门、下属单位负责人要带头遵章守法，对分管领域的安全负责；广大职工要立足自身岗位，将法律条文变为工作指南，牢牢扛起安全生产主体责任的担子。着力构建“职责到岗、责任到人、各司其职、各负其责、齐抓共管”的安全生产工作格局。要加大安全生产履职考核力度，进一步修订关于安全生产考核管理办法，对于安全要害部门、要害岗位实施重点考核，使安全管理基础工作和重点工作在考核机制引导下，得到充分强化和促进。落实疫情防控，强抓常态化治理当前，疫情防控工作已由应急状态转为常态化，如何统筹安全与发展工作，既是每个企业要解决的当务之急，也是推动高质量发展的现实需求。面对疫情的持续反复，要把思想和行动统一到中央和市委市政府的决策部署上来，牢牢把握“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”要求，坚持“外防输入、内防反弹”总策略和“动态清零”总方针，不能有“松口气、歇歇脚”的思想，确保从严从紧落实好疫情防控各项工作。各部门、下属单位1、要按照所在地政府防疫相关文件指引要求，统筹协调各区防疫政策。认真做好扫码验码、人员登记等工作，切实降低疫情输入风险；2、突出重点场所和各重点环节，加强内部管理，做到防控机制建立到位、闭环管理执行到位、场所员工排查到位、消毒消杀防控到位；3、制定应急工作预案，加强防疫应急准备，做好应急物资、应急场所的准备，强化防控培训和应急演练，真正做到思想不懈怠、责任不放松、标准不降低，织密织牢公司疫情防控网，确保疫情防控工作扎实有序开展，为公司正常生产经营提供保障。坚持底线思维，建立常态化机制2022年是安全生产专项整治三年行动巩固提升阶段，公司取得了一些阶段性成效，完成了国缆检测公司搬迁至宝山基地工作、凯波公司自动报警系统和自动灭火系统建设，解决了部分历史遗留问题。一是强化红线意识，坚守底线思维。做好安全生产各项工作，要始终保持如履薄冰的高度警觉，严格落实国务院安委会“十五条硬措施”、上海市安委会“78条”具体措施、申能集团“27条”落实措施以及电缆所制定的各项安全管理制度。二是健全完善公司系统安全风险分级管控和隐患排查治理双重防控机制，坚持风险预控、关口前移，针对生产、试验、检测、施工作业等场所做好危险源辩识和风险评估工作。下一阶段，全所上下依旧要把安全作为各项工作的前置条件，关键时期落实关键措施，确保各项工作有计划、有目标、有重点地落实。为努力实现公司年度安全目标，有力保障公司安全发展、提质增效奠定扎实基础。...